2024年内蒙古城镇单位就业人员平均工资继续保持平稳增长

根据《2024年劳动工资统计报表制度》，自治区统计局采取全面调查和抽样调查相结合的方式，对全区近5万户法人单位开展统计调查，推算确定全区城镇单位就业人员年平均工资。数据显示，2024年全区城镇单位就业形势总体稳定，就业人员年平均工资继续保持平稳增长。

一、经济运行稳中有进，工资水平稳步提高

2024年，内蒙古自治区认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，紧扣铸牢中华民族共同体意识工作主线，凝心聚力办好“两件大事”、抓好“六个工程”，全区经济增速持续保持全国第一方阵，经济总量突破2.6万亿元，在全国排名上升至第20位，时隔5年重回全国中游行列，闯新路进中游迈出实质性步伐，带动全区城镇单位平均工资进一步提高。2024年，全区城镇非私营单位就业人员年平均工资为113172元，比上年增长4.0%，增速快于全国1.2个百分点；城镇私营单位就业人员年平均工资为59217元，比上年增长3.1%，增速快于全国1.4个百分点。

二、新动能培育加快，重点行业和新兴产业工资较快增长

2024年，内蒙古持续加快培育新动能，实施科技突围工程，发展壮大新能源产业，推动传统产业转型升级，全区重点行业和新兴产业平均工资保持较快增长。非私营单位中采矿业、信息传输、软件和信息技术服务业以及电力、热力、燃气及水生产和供应业平均工资居前3位，分别达到215638元、149607元和147616元，且工资增速分别快于全区平均增速5.9个、9.7个和3.2个百分点；私营单位中金融业、采矿业和电力、热力、燃气及水生产和供应业平均工资居前3位，分别达到93873元、91567元和72260元，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资居第5位，工资增速为10.3%，快于全区私营单位工资增速7.2个百分点。

三、市场销售持续回升，传统服务业工资平稳增长

    2024年,全区服务业增加值比上年增长4.9%，其中,批发和零售业增加值比上年增长7.1%,交通运输、仓储和邮政业增长5.5%,住宿和餐饮业增长4.0%。全区社会消费品零售总额5615.3亿元，比上年增长4.5%。一系列促消费举措及大规模设备更新和消费品以旧换新ld体育中国官方网站发力显效，带动批发零售、住宿餐饮、文体娱乐等接触型服务业工资水平继续保持增长。其中批发零售业城镇非私营单位和城镇私营单位平均工资增速分别达到6.0%和5.2%；住宿餐饮业分别为9.7%和4.8%，均高于全区整体水平；文体娱乐业工资增速实现较大跨越，城镇非私营单位和城镇私营单位平均工资增速由2023年的-0.2%和3.1%,分别提高至3.2%和16.0%。

    四、平均工资数据需理性看待

平均工资是反映一个国家、地区或行业、岗位总体工资情况和变化的重要统计指标。平均工资的增长变化受多重因素影响，既有宏观ld体育中国官方网站、社会经济大环境等外部因素，也有单位改制、用工结构变化等内部因素。具体到个人的工资水平和增速，可能与地区平均水平和增速差别较大，这需要从行业、地区、单位类型、岗位以及单位经营状况和个人具体情况出发进行全面分析，理性看待。

一是平均工资反映的是税前工资而非实发工资。根据国务院批准发布的《关于工资总额组成的规定》和国际工资统计的通常做法，工资包括了用人单位代扣、代缴的个人所得税、公积金以及养老、医疗、失业保险基金等个人缴纳部分。所以，统计部门公布的平均工资要比多数人实际拿到手的工资要高。

二是平均工资反映的是城镇法人单位工资而非全部就业人员工资。当前，统计部门发布的平均工资主要有两个口径，分别是城镇非私营单位平均工资和城镇私营单位平均工资，城镇非私营单位主要包括机关、事业单位、国有独资企业等非私营内资企业、港澳台投资和外商投资企业等，私营单位主要包括个人独资企业、合伙企业、私营有限责任公司、私营股份有限公司等。个体户、自由职业者等非单位就业人员不属于统计调查对象，乡村企业就业人员工资收入也不在数据发布范畴，因而不论是城镇非私营单位还是城镇私营单位，均不能涵盖所有就业群体，暂无“社平工资”统计数据。

三是平均工资反映的是一定时期内ld体育中国官方网站和市场双向作用的结果，客观上有增有降。在宏观ld体育中国官方网站调控和市场环境变化等多重因素影响下，不同地区、行业、岗位平均工资在不同时期发展变化趋势也不相同。2024年，全区城镇非私营单位调查的19个行业中17增2降，城镇私营单位调查的18个行业中14增4降，城镇单位工资下降行业占全部调查行业的16.2%。其中，受市场竞争和薪酬改革等因素影响，金融业城镇非私营单位工资增速比上年回落12.1个百分点，城镇私营单位平均工资同比下降2.2%；城镇非私营单位房地产业和居民服务业受市场环境影响，平均工资同比分别下降0.3%和3.6%；城镇私营单位中采矿业、科学研究和技术服务业、卫生和社会工作行业的平均工资也有不同程度下降。